募集要項

【仕事内容】

お客様（ご家族）や関係機関との連絡調整業務
アセスメント・モニタリングの実施や、ケアプラン作成
サービス担当者会議開催、日常的な相談対応など

※介護兼務時
身体介助、レクリエーション活動、季節行事の企画運営、外出支援、相談援助、送迎、記録等も行います。

【勤務時間】

実働8時間のシフト制勤務
配属先（介護兼務の有無）によって、休日やシフトが異なります。

＊居宅ケアマネ、地域包括ケアマネ、特養施設ケアマネ
ケアマネ専任時のシフト例
【日勤】8：00～17：00（休憩/60分）
【日勤】8：30～17：30（休憩/60分）

＊特養のユニットケアマネ、小規模・GHケアマネ（管理職ケアマネ）
介護業務を兼務時のシフト例
【早番】7:00～16:00（休憩/60分）
【日勤】9:00～18:00 （休憩/60分）
【遅番】12:30～21:30（休憩/60分）
【夜勤】22:00～7:00　（※夜勤月平均４～５回程度）

※シフト時間は事業所によって30分～1時間程度前後します。
※介護兼務時の夜勤平均４回程度（業務によって調整あり）
詳細の勤務時間についてはお問合せください。

【アピールポイント】

・あおいけあ （Aoicare）のケアスタイルで全国的に「藤沢モデル」といわれている取組を心愛会では、「徹底した自立支援」として取り組んでいます

・入職時から安心のマンツーマンの指導。指導期間の平均は６～１２か月ほどですが、その後も相談し合える環境です。

・社内研修年間７０コマ。新人向け、専門職向け、管理職向け等、多種多様な研修を全て業務内で実施しています。

・希望休制度あり（土日祝を含めた希望休を月３日程度申請可能です。連休も取得できます）

・チームに裁量権があるため、お客様にとって良いと思ったことはすぐに行動できる職場です！

・心愛会が主催している介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修を受講すれば入社後に介護福祉士の資格取得も目指せます。

・ハラスメント相談窓口、キャリアコンサルタントの相談窓口あり。様々な相談に対応可能。